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鸭电公司党委认真开展党建网格化管理
作者: 李天民
党建网格化管理是基层党建工作的重要创新。鸭电公司党委牢固树立大抓基层鲜明导向，认真开展党建网格化管理，围绕公司发展中的痛点堵点问题、职工群众关心关注的难点热点问题，以构建党建大网格化矩阵管理体系为载体，通过以点带面、辐射带动，全面提升公司基层党建工作科学化管理水平。
配齐建强网格工作队伍。按照“企业成网、网中有格、格中有责、责任到人、管理到位”的原则，充实网格服务管理人员，建强网格党员工作队伍。选配党性意识强、作用发挥好、群众评价高的党员担任网格负责人，主要负责在思想引导、履职尽责、服务群众、安全生产、工作推进、廉洁表率等方面充分发挥骨干、带头和桥梁作用，团结凝聚网格内的党员与群众共同行动，切实将设立党建网格的具体目标落到实处、见到实效。
引领带动夯实党员责任。注重发挥网格区域党员模范带头作用，牢固树立党员身份意识，切实做到关键时刻冲得上、危难关头豁得出，以实际行动影响感召身边群众，时时处处彰显先锋形象。充分发挥“网格+”的载体作用，通过党员干部承诺践诺、示范带动、引导督促，在关键岗位、重点工作、重要区域中，夯实党员责任、发挥党员作用、彰显党员形象，推动形成处处有人管，事事有人抓的良好工作局面。
严格落实监督考核机制。建立“党委督导考核、支部全面落实、网格定位管理、区域专人负责”的工作责任机制，强化党支部在党建网格化管理中关键作用，以支部为单位建立网格负责人、网格员履职工作台账，从支部评议、部门评价、群众认可三个维度对党建网格设置以及网格负责人、网格员履职情况进行考核评价。建立月总结工作机制，党支部及时对网格化管理实施进展情况、工作成效进行归纳总结。 （通讯员 李天民）
编辑：杜增波 校审：贾红英 责任编辑：张中科 监审：黄术生
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