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西峡县：加强流动党员管理
作者: 杨 靖 陈 硕
南阳网讯 （通讯员杨 靖 陈 硕）西峡县积极探索流动党员管理新路径，着力破解流动党员去向难掌握、教育难跟进、作用难发挥等问题，有效激活流动党员管理“一池春水”。
抓排查，促规范，确保流动党员“离乡不脱管”。进一步完善全县流动党员管理台账，做到一支部一表、一季度一更新，确保去向有底、流入有案。建立支部委员“一对一”“一对多”的结对联系制度，既掌握动态信息，又增强感情联系，提升流动党员归属感。主动与流出党员所在党组织建立联系，强化流出地、流入地党组织的协作共管、共同负责，实现“流动不流失，离乡不脱管”。
抓教育，促提升，确保流动党员“流动不流失”。向在北京、郑州、重庆等地的115名流出党员所在党组织发介绍函，同时通知流出党员就近报到找“家”、就近参加组织生活；建立4个“流动党员联络站”，通过“支部结对联系、定期邀请学习、听取意见建议”的方式，让党员在工作（居住地）党组织学有平台。依托流动党员微信群等平台，着力打造“云端课堂”，强化线上学习。
抓服务，促作为，确保流动党员“有为有位”。鼓励引导流动党员积极推介家乡特色优势产业，为家乡招商引资牵线搭桥。结合“迎老乡、回故乡、建家乡”活动，深入开展“建言献策”活动。鼓励流入党员融入支柱产业发展，积极参与“第二家乡”建设。在福建商会流入党员的带动下，闽商已投资1.8亿元在西峡县建设两座银耳种植基地和银耳香菇深加工厂；投资5000万元的中药提取精油和活性炭项目已落地并开工建设。
编辑：贾红英 校审：贾红英 责任编辑：张中科 监审：黄术生
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