为进一步规范劳动用工秩序，维护农民工合法权益，方城县券桥镇深入贯彻落实上级关于根治欠薪的决策部署，以“零容忍”态度推进欠薪问题综合治理，通过强化排查、联动执法、普法宣传等举措，切实筑牢民生底线，营造和谐稳定的用工环境。
高位推动，压实责任链条
券桥镇成立根治欠薪工作领导小组，由镇主要领导牵头，统筹人社、公安、司法、城建等部门力量，召开专题会议部署欠薪治理行动，明确“属地管理+行业监管”双责任机制。建立欠薪问题台账，实行“一案一策”销号管理，确保问题发现及时、处置高效。
源头预防，强化动态排查
组织专项工作组对辖区内建筑工地、加工制造企业、餐饮服务等重点行业开展“拉网式”排查，重点核查劳动合同签订、工资支付记录、工伤保险缴纳等情况。依托“网格化”管理平台，发动村级网格员常态化巡查，对苗头性欠薪隐患早预警、早介入。今年以来，累计检查用人单位30余家，督促整改问题12件。
联动执法，畅通维权渠道
设立欠薪维权“绿色通道”，实行“一站式”投诉受理，公开镇劳动保障监察举报电话及线上投诉平台，确保农民工诉求“有门”、维权“有路”。
普法宣传，筑牢法治屏障
结合“法律六进”活动，深入企业、工地开展《保障农民工工资支付条例》宣讲，通过案例解读、发放手册、悬挂标语等形式提升劳动者维权意识。组织用人单位负责人参加守法诚信培训，从源头强化企业责任意识。
下一步，券桥镇将持续深化根治欠薪长效机制，推动欠薪治理向常态化、制度化转变，以更有力的举措兜牢民生底线，让农民工“安薪”更安心。 （卫腾飞）
编辑：窦文帅 校审：贾红英 责任编辑：张中科 监审：黄术生
上一篇：唐河县桐河镇：开展政府组成部门进站问政活动
下一篇：没有了
