今年以来，西峡县太平镇行政调解“三个融入”工作坚持以人民为中心的发展思想，落实到行政执法实践当中，不断强化服务型行政执法工作理念，积极探索行政调解融入重大执法决定、日常监管和执法过程、受理举报投诉新路径，构建了法律效果与社会效果相统一的行政管理全新形式，取得了阶段性成效。
加强组织领导，积极统筹谋划。组织召开全镇行政调解“三个融入”工作推进会，对各部门职能范围、行政调解重点任务、阵地建设、组织建构、工作流程进行了详细部署安排，确保工作方向清、任务明、责任实。
突出舆论宣传，坚持行政调解优先。切实发挥典型案例示范、引领和指导作用，利用网站、公众号等宣传载体加强对行政调解“三个融入”工作的宣传。坚持落实行政调解告知引导制度，通过发放告知引导书、电话引导、现场宣讲等方式，坚持把行政调解作为重大执法决定、日常监管和执法、受理投诉举报的先行程序，积极引导社会公众了解行政调解、支持并优先选择行政调解解决争议纠纷。
促进能力提升，坚持方法科学。按照“打牢基础、理清思路、探索模式、打造经验”的思路，及时总结行政调解“三个融入”工作经验，固化成果，完善行政调解组织架构设置和工作方案，规范行政调解程序和文书档案，优化调解操作流程，扎实推进行政调解工作，充分发挥行政调解在“大调解”工作中的骨干作用。同时立足行政执法实际，结合“能力作风建设年”活动，组织各部门相互学习、相互交流、相互借鉴，进一步拓展行政调解“三个融入”工作思路，相互查找薄弱环节和存在问题，不断推进行政调解工作迈上新台阶。（通讯员 崔培源）
编辑：杜增波 校审：贾红英 责任编辑：张中科 监审：黄术生
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