南阳网讯 （通讯员李超）11月26日下午两点半，西峡县财政局财政大讲堂准时开讲，与以往不同的是，这次大讲堂的学员不但有县财政系统的干部职工，还有县委第一巡察组的几位干部，巡察组是来干什么的呢？
原来，县委第一巡察组进驻财政局后了解到，财政局每周五下午都定期组织开展财政大讲堂活动，干部职工反响强烈。为查看“财政大讲堂”实际效果和学习情况，巡察组不打招呼、不提要求，直奔大讲堂现场，来了次亲身体验。通过看、听、访交叉印证的方式，查找和发现问题。
本轮巡察工作启动以来，县委第一巡察组始终站在政治巡察的高度，综合运用被实践证明行之有效的巡察方式方法，深入开展工作，收获了不错的成果。
明分工，定职责。按照“以老带新、以熟带生、人岗相适”分组模式，进驻之前县委第一巡察组就根据组员实际情况和岗位特点，将组内人员分为综合协调、组织人事、财务项目、信访等工作小组，明确人员职责，分工协作推进。
强学习，提站位。县委第一巡察组十分重视学习，在巡前集中培训的基础上，巡察组先后组织集体学习5次，对全国经济工作会议精神，财政部相关工作精神要求进行了学习。并针对财政系统工作专业性强，工作人员多，对口业务单位多的特点。巡察组各方收集资料，对被巡察单位组织架构、主责主业、管理运行等全面熟悉了解，做财政业务上的“行家里手”，进而深入开展工作，发现问题。
严管理，强作风。巡察是政治巡察，必须旗帜鲜明讲政治，巡察干部要监督别人，必须严于自我约束，慎于行使权力，工作中才能腰杆硬、底气足。“打铁必须自身硬”，县委第一巡察组成立组建之初就时刻要求组员必须严格执行巡察工作各项纪律，主动接受各方监督，并专门组织巡察组全体人员学习了巡视巡察“五严格”、“六严禁”、河南省委巡视十不准、河南省委巡视机构关于加强和改进作风的若干规定、全市纪检监察系统禁酒规定等巡视巡察工作规章制度。县委第一巡察组高标准严要求，狠抓自身日常管理，切实将巡察岗位做为培养、锻炼干部的重要平台，工作得到了领导和被巡察单位的一致肯定。
编辑：杜增波 校审：贾红英 责任编辑：张中科 监审：黄术生
